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          山西公考網(wǎng)

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          晉中市太谷區(qū)興谷熱力有限公司公開招聘工作人員公告

          時(shí)間:2023-01-09來源:山西省人才招考網(wǎng) 點(diǎn)擊:

          山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司按照晉中市太谷區(qū)興谷熱力有限公司的工作要求,為服務(wù)保障熱源工作全方位推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展,結(jié)合晉中市太谷區(qū)興谷熱力有限公司人員實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會(huì)招聘25名工作人員。

          現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

          一、招聘原則

          本著公開、公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。

          二、招聘條件

          (一)基本條件

          1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

          2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正;

          3.熱愛本職工作,具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業(yè)操守,具有一定解決實(shí)際問題的能力;

          4.具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。

          (二)招聘崗位及崗位要求

          崗位一:文職工作人員7名(性別不限)

          崗位要求:

          1.具有大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè),文科類專業(yè)優(yōu)先;

          2.年齡在35周歲以下(1988年1月9日以后出生);

          3.服從調(diào)劑,服從崗位調(diào)整,有一定的文字寫作和電腦辦公能力。

          4.待遇:參照興谷熱力執(zhí)行,統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金)。

          崗位二:財(cái)務(wù)崗3名(性別不限)

          崗位要求:

          1.具有全日制大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè),財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;

          2.年齡在35周歲以下(1988年1月9日以后出生);有從業(yè)會(huì)計(jì)資格證者,年齡放寬至45周歲。

          3.服從調(diào)劑,服從崗位調(diào)整,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),財(cái)務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范; 責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的敬業(yè)精神;有多年企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)際工作者可適當(dāng)放寬其他條件,有事業(yè)心和責(zé)任感;

          4.待遇:參照興谷熱力執(zhí)行,統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金);

          崗位三:技工崗15名(性別不限)

          崗位要求:

          1.具有高中、職高、中專、技校以上學(xué)歷不限專業(yè),需持有國(guó)家頒發(fā)的職業(yè)資格證,例如:鉗工、焊工、電工等技術(shù)類職業(yè)資格證;

          2.年齡在40周歲(1983年1月9日以后出生);

          3.服從調(diào)劑,服從崗位調(diào)整,有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí),主要負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、設(shè)備維修維護(hù)等基礎(chǔ)工作。有事業(yè)心和責(zé)任感,能吃苦耐勞;

          4.待遇:參照興谷熱力執(zhí)行,統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金)。

          (三)有以下情形之一的,不得報(bào)考:

          1.受過刑事處罰的;

          2.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

          3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

          4.本人或者家庭成員、近親屬因故意犯罪被判處刑罰的;

          5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

          6.身上有紋身或有吸毒史等不良嗜好的;

          7.其他不宜從事上述工作崗位情形的。

          三、招聘程序

          (一)組織報(bào)名

          信息發(fā)布:

          山西省人才招考網(wǎng):http://www.sxhjrc.com

          1.報(bào)名時(shí)間:

          2023年1月9日8:00—1月13日17:00

          (客服咨詢電話)上午:8:30—11:30,下午:14:30—17:00

          2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名

          3.報(bào)名流程:

          (1)電腦登錄山西省人才招考網(wǎng)招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址:http://bm.sxhjrc.com開始按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位,點(diǎn)擊報(bào)名,報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告,仔細(xì)閱讀招聘公告,閱讀完成后,點(diǎn)擊公告下方接受按鈕,開始注冊(cè)新用戶,按照用戶欄仔細(xì)填寫姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼,設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn),確認(rèn)無誤后,點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。

          (2)點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后,彈窗彈出注冊(cè)成功提示,點(diǎn)擊確定按鈕,同時(shí)會(huì)進(jìn)入山西省人才招考網(wǎng)招考系統(tǒng),按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄,逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式(格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi)),圖片按照規(guī)定壓縮成功后,按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳,掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。

          (3)完成報(bào)名流程,經(jīng)我公司審核通過后視為報(bào)名成功,考試前統(tǒng)一自行下載并打印準(zhǔn)考證。

          4.報(bào)名時(shí)需要上傳的材料

          (1)本人身份證、戶口簿(首頁及本人頁)、畢業(yè)證、職業(yè)資格證、同意報(bào)考證明;

          (2)本人近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片;

          (3)本人學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證;

          (4)本人個(gè)人簡(jiǎn)歷等有關(guān)證明材料;

          (5)報(bào)名表。登錄山西人才招考網(wǎng)官網(wǎng)http://www.sxhjrc.com,在網(wǎng)站首頁找到報(bào)名表下載。點(diǎn)擊下載并填寫《工作人員報(bào)名表》。

          5.溫馨提示:

          本次招考費(fèi)為每人200元,由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司收取,報(bào)名成功后一概不退。應(yīng)考人員提供的所有個(gè)人資料公司將進(jìn)行保密,不做他用,所有證件均要求原件掃描上傳。

          6.聯(lián)系方式

          咨詢專線:0351—6979666、0351-7339666

          (二)資格審查

          報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。

          (三)筆試

          1.筆試時(shí)間地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注山西省人才招考網(wǎng):http://www.sxhjrc.com及時(shí)查看相關(guān)通知,如因疫情影響筆試方式有變化的,以本公司通知為準(zhǔn)。

          2.筆試內(nèi)容:包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、法律常識(shí)、公文寫作、時(shí)事政治等內(nèi)容。

          3.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)間90分鐘。

          4.筆試成績(jī)滿分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

          5.面試人員的筆試成績(jī),按照招聘崗位分別從高至低按1:3的入圍比例確定。

          6.筆試成績(jī)占綜合成績(jī)60%。

          (四)面試

          1.面試工作由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司組織實(shí)施。

          2.面試時(shí)間及地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注山西省人才招考網(wǎng):http://www.sxhjrc.com及時(shí)查看相關(guān)通知,如因疫情影響面試方式有變化的,以本公司通知為準(zhǔn)。

          3.面試內(nèi)容包括舉止儀表、語言溝通、邏輯思維能力和綜合素質(zhì)等。

          4.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)占綜合成績(jī)40%。

          5.實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上,方可進(jìn)入體檢、環(huán)節(jié)。

          6.面試結(jié)束后考試成績(jī)按下列公式計(jì)算:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%,綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

          (五)政審

          進(jìn)入政審環(huán)節(jié)人員需開具本人及直系親屬的無違法犯罪記錄證明;如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者,按各崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

          (六)體檢

          體檢由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司統(tǒng)一安排進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)考人員承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按各崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

          (七)錄用及公示

          體檢、政審?fù)ㄟ^后,根據(jù)招聘名額按照筆試、面試綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬錄用人員并進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日;錄用人員須服從工作單位及崗位調(diào)劑,不服從者取消錄用資格。由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。

          (八)簽訂勞動(dòng)合同

          公示無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由晉中市太谷區(qū)興谷熱力有限公司與被錄用人員按年簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員中屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的,須取得職位招聘條件要求的相關(guān)資格證書證明后方可簽訂合同;屬于在職人員的,在簽訂勞動(dòng)合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄錄用資格。

          (九)崗前培訓(xùn)

          對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

          四、薪酬待遇

          參照興谷熱力執(zhí)行,試用期兩個(gè)月,發(fā)放試用期工資并繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金,試用期滿經(jīng)考核合格后,簽訂勞動(dòng)合同,統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”(養(yǎng)老保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)住房公積金)。

          五、工作地點(diǎn)

          晉中市太谷區(qū)興谷熱力有限公司

          六、注意事項(xiàng)

          (一)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定錄取人員名單,若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的,按筆試成績(jī)先后順序,高分者錄取。

          (二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

          (三)本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。

          (四)本公告如有變動(dòng),以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

          (五)本公告由山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

          山西省人才招考測(cè)評(píng)管理服務(wù)有限公司

          2023年1月9日

           

          來源:http://www.sxhjrc.com/index.php?M=news&C=show&id=2289

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