山西晉城鋼鐵控股集團供銷崗位專項招聘簡章

   多年來，公司始終秉承“品質鑄就品牌，誠信成就未來”的經營理念，以科學發展觀為指導，走新型集約化、規?；缆?，不斷增強企業核心競爭力，加快企業技術創新，實現穩健生產經營，勇于承擔社會責任，為傾力打造中西部高強鋼筋生產基地，建設精品晉鋼、綠色晉鋼、美麗晉鋼而不懈努力奮斗。

銷售崗位

銷售處長

業務方向：鋼材銷售、副產品銷售

薪資待遇：面議

崗位職責：

1、負責鋼鐵和冶金行業重點客戶的開發及客戶關系維護，建立各相關行業客戶數據庫，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域； 

2、負責行業內短期及長期的銷售策略和戰略分析，引導和控制市場銷售工作的方向和進度，制定、調整銷售策略；

3、技術方案的設定和撰寫規劃并完善行業目標客戶群的拓展策劃，開發多種銷售手段完成銷售目標；

4、負責公司在鋼鐵行業項目的運作與商務談判、執行及回款工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，三年以上鋼鐵冶金行業銷售經歷；  

2、擁有清晰的銷售思路，有效地進行關系建立與資源整合；

3、擁有鋼鐵冶金行業大型項目的成功操作經驗；

4、熟悉公司銷售業務流程及終端直供特性，熟練使用辦公軟件，掌握行銷管理相關管理制度，熟悉工程招標、終端供貨流程及要求，具備一定的央企、國企終端項目拓展能力；

5、其它：有狼性和韌性、強大的內心和抗壓能力、團隊合作、對于項目成功誓不罷休的態度、對行業責任的使命感。
市場研究主管

業務方向：市場研究、銷售管理

薪資待遇：10K+

崗位職責：

1、負責國內行銷策略、產品發展推廣及計劃之擬定與執行； 

2、負責銷售目標及利潤計劃之擬定；

3、負責鋼鐵上下游體系業務之推動；

4、負責鋼鐵工業產銷狀況及成長趨勢之調查及研究；

5、產品價格之擬定。

任職要求：

1、本科及以上學歷，三年以上冶金鋼鐵行業銷售經歷；  

2、男女不限，35歲以內，本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷管理類等相關專業優先； 

3、五年市場營銷工作經驗，在相關企業任職相關管理工作三年以上；

4、具備一定的策劃能力，熟悉各類營銷運作方式，有市場推廣經驗者優先；

5、熟悉鋼鐵行業產品、生產工藝以及銷售政策經驗者。

營銷研究管理師

業務方向：市場研究、銷售管理

薪資待遇：6K+

崗位職責：

1、國內產品、價格、通路及推廣等行銷策略之協助規劃；

2、產品內銷定價及價格結構之研究；

3、國內鋼鐵市場供需之研究分析及價格走勢之追蹤；

4、國內鋼鐵市場需求預測模式之建立、執行及追蹤；

5、國內鋼鐵庫存調查之統計分析提供業者產銷規劃之參考；

6、鋼鐵市場供需及行銷策略之研究；

7、提供有關經濟及鋼鐵市場等統計分析報告。

任職要求：

1、男女不限，35歲以內，本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷等相關專業優先；

2、有成熟鋼鐵市場運營管理經驗優先；能夠熟練運用計算機辦公軟件；

3、具有較強的語言表達能力、溝通能力、市場開拓能力，具備鋼鐵行業工作經驗者優先；

4、熟悉鋼鐵行業產品、生產工藝以及銷售政策經驗者。

區域經理

業務方向：板材銷售、鋼材銷售、焊管銷售、球鐵銷售、副產品銷售、廢舊物資銷售

薪資待遇：8K+獎金提成（上不封頂）

崗位職責：

1、配合銷售政策及生產計劃處擬定產品銷售計劃及達成銷售數量；

2、配合公司營運訂定內銷出貨計劃及達成出貨目標；

3、執行本區域年度經營方針并促成本處之年度經營方針之達成；

4、參予內銷盤價及無主庫存品訂價之討論；

5、制定品種客戶走訪計劃及市場調研工作；

6、協調與保持最好的顧客關系，努力做好產品的售前、售中及售后服務，協助生產、技術、檢測部門解決客戶提出的質量異議；

7、負責對內銷專用品種銷售優化、增利及新品種開發、拓展；

8、在銷售過程中及時反饋市場信息，掌握下游用戶、競爭對手等變化情況，并及時上報，為制定市場開拓規劃及銷售策略提供信息依據。

任職要求：

1、性別不限，年齡40周歲以下，大專以上學歷（能力強者可放寬至中專學歷），專業不限，有鋼廠工作經驗者優先；

2、有鍍鋅、彩涂、焊管、球鐵、副產品、廢舊物資等銷售經驗，熟悉山西、河南、陜西、安徽、川渝等市場；

3、熟悉銷售產品，對銷售市場有一定的了解；

4、熟悉并了解產品下游渠道、行業用途；

5、有一定的組織策劃能力，具備一定的市場開發、行業開發經驗；

6、具備一定的團隊組織能力、協調能力。

業務經理

業務方向：板材銷售、鋼材銷售、焊管銷售、球鐵銷售、副產品銷售、廢舊物資銷售

薪資待遇：5K+獎金提成（上不封頂）

崗位職責：

1、負責所轄區域相關銷售指標的完成； 

2、建立客戶檔案，并保持良好的客戶關系，做好客情關系維護；

3、開發客戶需求，挖掘潛在客戶，抓住客戶需求并做好服務，建立長期合作關系，保持跟蹤服務；

4、市場信息以及競品信息的收集與分析；

5、提高客戶滿意度，解決客戶異議，做好售后服務。

任職要求：

1、男女不限，35歲以下，大專及以上學歷，有鋼鐵行業銷售經驗優先；

2、了解鋼鐵行業專業知識和生產工藝流程者優先，能夠熟練使用辦公軟件等應用，整理及歸檔相關業務資料；

3、具有良好的溝通、談判技巧及團隊合作精神，能夠承受較強的工作壓力；

4、具備較強的業務意識，善于發現和總結行業銷售特性；

5、具備較強的客戶意識，善于溝通并積極幫助客戶解決問題；

6、負責銷售產品的合同制作、訂單跟蹤及客戶維護。

采購崗位

煤焦采購處長

業務方向：煤焦采購

薪資待遇：面議

崗位職責：

1、全面了解國內煤炭及焦炭資源、市場和供應情況，對供應商進行資信、供貨能力、交貨期、價格、服務等能力的評估；

2、開拓新市場，發展新客戶，增加產品采購范圍；

3、按公司制定的物資采購管理規定，組織做好年度采購焦炭供應商的推薦、評價、選定和采購工作；

4、按時、按質、按量完成公司采購任務，保障生產需求，做好組織規劃，實時關注并保證煤炭及焦炭的到廠質量；

5、負責分析評估所采購物料成本、產品成本，分析競爭情況；

6、負責審核訂單與采購合同，核查采購作業發放、驗收和付款流程；

7、負責與供應商建立良好的關系，掌握供應商物料制造和供應能力。

任職要求：

1、本科及以上學歷，理工類相關專業，五年以上尋源或戰略采購經驗；

2、具有一定煤炭采購或煤炭銷售經驗，熟悉煤炭相關知識，掌握煤炭行業市場及動態；  

3、具備較強的行業敏銳度，及邏輯分析能力、溝通能力、規劃執行能力、判斷決策能力和組織能力，談判能力強；

4、熟悉鋼鐵行業供應鏈管理體系，對項目管理、運營管理、財經管理等有一定的了解；

5、具備較高的紀律性、責任心。

供應商采購管理師

業務方向：供應商管理、采購管理

薪資待遇：6K+

崗位職責：

1、負責采購供應商的管理（準入、評價、輔導、淘汰）與供應商維持健康、良好的商業合作關系；                     

2、制定供應商評價模型；                        3、對供應商進行分級并輸出分級結果；        4、供應商的引入與退出；                      

5、領導交辦的其他事項。

任職要求：

1、大專以上學歷，熟悉供應商管理流程；

2、具有良好的溝通與分析能力，對市場動向敏感、反應敏捷，掌握一定的財務知識和相關法律知識；

3、3年以上鋼鐵冶金行業工作經驗者優先。

稽核采購管理師

業務方向：稽核管理、采購管理

薪資待遇：6K+

崗位職責：

1、負責采購案件的內部稽查事項；              2、稽核報告、結案報告的編寫；              

3、采購管理改進事項的推進；

4、采購統計資料的編制與提供；

5、其他有關采購管理事項的稽核；

6、領導交辦的其他事項。

任職要求：

1、大專以上學歷，熟悉采購流程；

2、原則性強，能承受工作壓力，綜合判斷力強，具有較強的溝通能力、團隊協作能力及良好的職業道德、敬業精神；

3、了解企業日常業務循環的工作及內審流程，有一定的成本意識；

4、熟悉審計、財務、稅務、經濟等相關法律法規；

5、3年以上鋼鐵冶金行業工作經驗者優先。

市研采購管理師

業務方向：市場研究、采購管理

薪資待遇：6K+

崗位職責：

1、市場行情及供貨商數據之提供；

2、特定采購項目之調查及研究；

3、國內鋼鐵工業相關市場行情與供需資料之搜集、研究及預測；

4、行業間對標事項推進與管理；

5、供應商及采購資源協助開發；

6、國內大宗原燃料采購政策制定及定價建議；

7、其他有關市場信息管理事宜。

任職要求：

1、本科及以上學歷，金融學、經濟學、統計學、數學等相關專業；

2、具有較完善的宏觀分析和大類資產分析框架；

3、具有出色的獨立思考能力、邏輯思維能力、信息分析能力、對市場動態具有敏感性；

4、責任心強，抗壓能力強，有較強的團隊精神；

5、3年以上鋼鐵冶金行業工作經驗者優先。

輔料采購管理師

業務方向：輔料采購

薪資待遇：6K+

崗位職責：

1、負責輔料進廠相關手續辦理、引導及質量驗收；

2、根據發運管理制度，監督供應商車輛運輸路線、貨物來源等；

3、根據現場庫存、生產使用情況及當日各種輔料的需求，及時了解輔料的現場庫存數據，組織采購，予以庫存補充，保障生產使用；

4、按照各類輔料消耗情況制定合理采購計劃；

5、采購計劃之詢價，落實；

6、負責合同的起草、修改、跟蹤及執行；

7、負責承包廠家月度結算工作。

任職要求：

1、男女不限，35歲以下，大專及以上學歷，金融學、經濟學、統計學、數學等相關專業；

2、有詢比議價能力，能根據部門需求與供應商談判能力和生產現場溝通能力，總結匯報工作能力；

3、3年以上原燃輔料采購/銷售工作經驗者優先。

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