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          萬榮縣人力資源和社會保障局關(guān)于開發(fā)專項公益性崗位人員的公告

          時間:2023-10-13來源:萬榮縣人民政府 點擊:


          為認真落實黨中央、國務(wù)院決策部署,全面強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全完善就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測體系,在國家統(tǒng)計局的統(tǒng)一部署下,從2021年起,山西勞動力調(diào)查樣本量不斷增加。按照《山西省人力資源和社會保障廳山西省財政廳國家統(tǒng)計局山西調(diào)查總隊山西省統(tǒng)計局關(guān)于支持全省勞動力調(diào)查工作的通知》(晉人社廳函〔2023〕826號)精神,在省里各部門的具體指導(dǎo)下,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法的通知》(晉人社廳發(fā)〔2019〕59號)及《運城市人社局關(guān)于公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法的通知》(運人社局發(fā)【2020】34號)要求,現(xiàn)將招用專項公益性崗位人員公告如下:

          一、基本原則

          開發(fā)遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會,公開招聘,雙向選擇。

          二、招用對象及條件

          具有我縣戶籍,高中及以上文化程度、50周歲以下、能熟練操作PAD等電子設(shè)備、熱愛調(diào)查統(tǒng)計工作、責(zé)任心強、有一定協(xié)調(diào)溝通能力等,并持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的就業(yè)困難人員:

          (一)城鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭成員;

          (二)就業(yè)困難高校畢業(yè)生;

          (三)享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;

          (四)脫貧戶高校畢業(yè)生;

          (五)“4050”國有、集體企業(yè)下崗職工;

          (六)殘疾人。

          三、所需資料

          (一)填寫《就業(yè)困難認定申請表》;

          (二)身份證、戶口本復(fù)印件;

          (三)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》復(fù)印件(失業(yè)狀態(tài));

          (四)一寸紅底照片一張;

          掃碼聯(lián)系客服  免費領(lǐng)取備考資料

          除以上材料外需提供的其他證明材料:

          ①“4050”人員:需提供《國有或集體企業(yè)解除協(xié)議(解除勞動合同書)》復(fù)印件;

          ②“零就業(yè)”家庭成員:需提供《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》(家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài))復(fù)印件;

          ③享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員:需提供低保證和領(lǐng)取低保的銀行流水單復(fù)印件;

          ④殘疾人:需提供《殘疾證》復(fù)印件;

          ⑤就業(yè)困難高校畢業(yè)生:畢業(yè)證和電子學(xué)歷復(fù)印件;農(nóng)村戶口:助學(xué)貸款合同書原件及復(fù)印件;城鎮(zhèn)戶口:父母雙方國有或集體企業(yè)解除協(xié)議(解除勞動合同書)復(fù)印件、家庭低保證和領(lǐng)取低保的銀行流水單復(fù)印件;

          ⑥脫貧戶高校畢業(yè)生:脫貧戶身份證明。

          以上提供的證件及復(fù)印件均為現(xiàn)場查看原件、核對留存復(fù)印件。

          四、崗位設(shè)置

          專項公益性崗位共開發(fā)3名,主要安置在我縣統(tǒng)計調(diào)查機構(gòu)進行勞動力調(diào)查相關(guān)工作。

          五、崗位待遇

          (一)公益性崗位為全日制用工,聘用的人員無編制,屬公益性崗位,實行統(tǒng)一管理,由用工單位與聘用者簽訂公益性崗位勞動協(xié)議,并報縣人社局備案,協(xié)議期滿后自行解除勞動協(xié)議,退出公益崗位。

          (二)聘用人員的補貼及待遇,補貼為萬榮縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1780元/月。同時為其繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險(個人應(yīng)繳納部分從補貼中扣除)。

          六、人員管理

          專項公益性崗位實行“專崗專責(zé)、隨退隨補”管理制度,任職人員需認真完成勞動力調(diào)查相關(guān)工作,任職期間不能勝任勞動力調(diào)查工作的,按規(guī)定退出公益性崗位,相關(guān)單位按照專項指標(biāo)數(shù)量繼續(xù)開展招聘。

          聘用人員按照《運城市人社局關(guān)于公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法的通知》(運人社局發(fā)【2020】34號)及用人單位的規(guī)章制度進行管理,對違反文件規(guī)定及單位規(guī)章制度的,按照有關(guān)規(guī)定依法解除合同。

          七、報名時間、地點及咨詢電話

          (一)報名時間:公告發(fā)布之日起至人員招滿為止。

          (二)報名地點:萬榮縣人社局就業(yè)促進股204房。

          (三)電話:0359——4527718。

          來源:http://www.wanrong.gov.cn/doc/2023/10/12/381839.shtml

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